根据《福建省国资人才服务中心平潭分部2024年下半年公开招聘工作人员方案》，经过笔试及面试工作，确定应聘者综合成绩。现将成绩排名及背景调查有关工作通知如下：
一、面试综合成绩及排名
序号 | 岗位名称 | 姓名 | 性别 | 准考证号 | 笔试成绩 | 面试成绩 | 综合成绩 | 岗位排名 |
1 | 培训测评科（职改办） 职员(001) | 陈晓晖 | 男 | 97688509184 | 67.3 | 85.4 | 78.16 | 1 |
2 | 高瑜尧 | 女 | 97143275170 | 68 | 79.8 | 75.08 | 2 | |
3 | 林宏造 | 男 | 08684405929 | 67.5 | 77.8 | 73.68 | 3 | |
4 | 档案与人才服务科 职员(002) | 唐 琛 | 女 | 97625465292 | 65.4 | 86 | 77.76 | 1 |
5 | 陈思媛 | 女 | 08800196624 | 65.3 | 82.8 | 75.80 | 2 | |
6 | 王海霞 | 女 | 97590496624 | 65.3 | 82.4 | 75.56 | 3 | |
7 | 颜 凯 | 男 | 08927865608 | 66 | 79.2 | 73.92 | 4 |
二、背景调查
（1）背景调查对象
各岗位总考核成绩从高分到低分排名，按岗位拟聘用人选1：1的比例确定进入考察（背景调查）人员名单。
序号 | 应聘岗位 | 考生姓名 |
1 | 培训测评科（职改办）职员(001) | 陈晓晖 |
2 | 档案与人才服务科职员(002) | 唐 琛 |
（2）背景调查时间
请候选人于2024年11月28日17：00前将以下材料发送发送至邮箱：gzrcptfb@163.com。
1.个人基本情况表；（详见附件1）
2.关于本人档案存放地点的说明；（无需档案存放部门盖章，但要自行确认清楚档案存放地址）
（例：考生XX，已经工作，目前在XX单位就职，档案存放于XXX地。工作单位联系人：XX，联系电话：XXXX；档案存放地联系人：XX，联系电话：XXXX。）
（3）背景调查范围
考察（背景调查）突出对入围人选的政治素质和专业素质进行考核，结合查核个人档案，综合了解其德能勤绩廉等情况，包括但不限于工作经历起止时间、职务、工作内容、项目经验、个人奖惩情况等。调查中如发现人选存在信息造假、个人道德品质有不良记录、在原单位有违法违纪行为或经济、劳动纠纷等，不作为拟录用人选考虑。
三、其他事项
（1）考生应保持手机畅通并随时关注网站相关信息，因电话无法联系与未及时关注网上相关信息而影响招聘的，后果由考生自负。
（2）考生对招聘方面的相关疑问可通过以下电话进行咨询。考务咨询电话：0591-38080688
（3）本公告仅适用于本次公开招聘，未尽事宜由福建省国资人才服务中心平潭分部负责解释。
2024年11月25日