根据工作需要，区党政办（区机关事务管理局）工作需要，经研究，我局拟面向社会公开招聘合同制职员工3名（服务员3名），有关事项公告如下：
一、招聘岗位、人数及薪酬待遇
（一）招聘岗位及人数
招聘合同制职员3名（服务员3名），详见《珠海高新区党政办公室（区机关事务管理局）公开招聘合同制职员岗位一览表》。
（二）薪酬待遇
被聘用者为珠海高新区机关事务管理局合同制职员，薪酬待遇按照高新区同类人员待遇标准执行。
二、招聘对象及报考条件
（一）招聘对象
符合公告及招聘岗位所要求条件的人员均可报考。
（二）报考条件
1、具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法；
2、遵纪守法，具有良好的品行；
3、无违法犯罪记录等行为；
4、身体健康，能正常履行岗位职责；
5、尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员，不得报考。
三、招聘程序及方法
（一）发布招聘公告
招聘工作方案经批准后，通过珠海高新区门户网站（www.zhuhai-hitech.gov.cn）公布。
（二）报名审核
1、报名方式：现场报名，可委托报名，委托报名时须携带委托方与受委托方双方的身份证原件作为凭证。
2、报名时间：2024年3月21日至3月28日（上午9:00-12:00，下午14:00-18:00），节假日除外。
3、报名地点：珠海高新区创新发展大厦A栋201（可从珠海市区乘坐K3路公共汽车，在“创新发展大厦”下车）。
4、报名时需提交材料：
（1）《珠海高新区公开招聘合同制职员报名表》1份，报考者须在“承诺人签名”处亲笔签名，否则视为无效报名。近期大一寸彩色免冠照片1张粘贴在报名表相应位置；
（2）身份证（正反面）、户口簿复印件各1份（原件备查）；健康证、无犯罪记录证明原件；
注：健康证、无犯罪记录证明因客观原因暂无法提供的，可以先签署承诺书，在办理录用手续前补充提供。
通过报名审核人员名单及相关考试通知将于报名工作结束后3个工作日内在珠海高新区门户网站（www.zhuhai-hitech.gov.cn）公布，不再另行通知，请考生及时登录查询。
（三）考试
符合条件并通过报名审核人数与岗位招聘人数之比大于3:1时，启动该岗位的考试程序；符合条件并通过报名审核人数与岗位招聘人数之比小于3:1时，该岗位不予开考或按比例核减该岗位招聘人数。
考试采取面试及实际操作能力测试的方法，成绩计算公式为：考试总成绩＝面试成绩×50%+实际操作能力测试成绩×50%（考试总成绩保留小数点后两位）。设定总成绩合格分数线为60分，不合格者不予录用。
面试和实际操作能力测试（各占100分）。主要测试应聘者履行岗位职责所具备的综合素质与能力。考试时间和地点另行通知。
面试和实际操作能力测试结束后，按照综合成绩由高到低的顺序，按招聘岗位人数1:1的比例确定体检及考察人选。综合成绩及进入体检人员名单于面试结束后3个工作日内在珠海高新区门户网站公布。
（四）体检及考察
在珠海市三甲以上公立医院进行体检，标准按从事食品行业体检标准执行，体检费用由报考者自理。对体检合格的人员进行考察。
（五）确定拟聘人员并公示
经体检、考察后合格者确定为拟聘人员。拟聘人员名单在珠海高新区门户网站进行公示，公示时间为3个工作日。
（六）办理聘用手续
经公示无异议的，按规定办理聘用手续。
四、其他事项
（一）报名提交的报考申请材料必须真实、准确，提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消考试和聘用资格。
（二）拟聘用人员因下列情形导致招聘岗位出现空缺的，可依据考试成绩从高到低依次递补考察对象，具体是否需要递补由招聘工作领导小组研究决定。
1、体检结果不符合要求的；
2、公示结果影响聘用的；
3、放弃聘用资格的；
4、未在规定时间内到岗的；
5、出现导致招聘岗位空缺的其他情形的。
（三）应考者必须携带本人身份证参加面试，否则不得进入试室。
（四）本次考试不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训班，也不指定任何参考用书和资料。
（五）本工作方案由招聘工作领导小组负责解释。
（六）相关经费从人员招聘经费中列支。