赣州市信丰县2024年面向社会考核招聘高层次人才笔试工作已经结束，按照招聘公告规定，根据岗位招聘计划数从高分到低分按1:3的比例（末位同分者一并列入），四个岗位确定了12名人选入闱面试及各岗位入闱最低分（详见附件1），现予以公告并就面试等事项通知如下。

一、面试有关事项

1.面试定于2024年5月12日举行，面试地点及要求详见面试准考证。

2.面试采取结构化面试方式，面试成绩满分100分。

3.根据招聘计划数1:1的比例，按面试成绩从高到低等额确定入闱体检人员（面试成绩70分以下者不得确定为体检考察对象）。若同一岗位末位同分者，采取加试的方式确定高分者入闱体检。

4.增加笔试环节的岗位总成绩=笔试成绩*50%+面试成绩*50%。如末位总成绩相同的，取面试高分者。仅参加了笔试的考生，不计算考试总成绩，不进入体检、考察环节。

二、领取面试准考证

请增加笔试岗位的入闱面试人员（详见附件1）及通过资格审查直接进入面试岗位人员（详见附件2）携带本人身份证（社会保障卡）和与报名表同底1寸照片，于2024年5月10日-5月11日（上午9：00--12：00，下午2：30--5：00）到信丰县人力资源和社会保障局事业单位人事管理股（赣州市信丰县县政中心B栋208办公室，联系电话：0797-7106392）领取面试准考证，并按准考证上的要求参加面试。

委托他人代领的，还须提供委托授权书、委托人及被委托人身份证或社会保障卡原件及复印件1份。

三、其他事项

1.所有参加笔试的考生的笔试成绩已发送至报名邮箱，考生可自行查阅。

2.其他未尽事宜，按《赣州市信丰县2024年面向社会考核招聘高层次人才公告》及有关规定执行。

3.信丰县人力资源和社会保障局不委托任何单位举办任何形式的面试培训班，也不组织编写、出版任何面试用书。

附件1：赣州市信丰县2024年面向社会考核招聘高层次人才增加笔试岗位入闱面试人员名单

附件2：赣州市信丰县2024年面向社会考核招聘高层次人才通过资格审查直接进入面试岗位人员名单

信丰县2024年面向社会考核招聘高层次人才领导小组办公室（代）

2024年4月17日