2024年上半年成都市事业单位公开考试招聘工作人员笔试于4月27日顺利举行。全市共设考点31个、考场2088个，共有考生6.2万人参加考试。市人社局、市人事考试中心高度重视此次考试，以“严”的基调、“高”的标准、“实”的举措、“暖”的态度，确保考试严肃性、公平性、安全性，为考生营造公平、公正、公开的良好考试氛围。

一是高效组织，强化考试工作过程控制。考试中心组织召开考务培训会，发放考务材料，并就考试组织、试卷管理、考务流程、违纪处理、应急处置等事项进行专门培训，要求各考区各考点成立考务工作领导小组，抓严抓实抓细考试工作全流程。

二是精准培训，提升考务人员队伍建设。考试中心不断创新举措，在考务培训会上，采取现场演绎方式，用标准指令演示指导考试操作流程，确保专业性和规范性，并开展考前警示教育，要求各考点选拔和培训高素质考务人员，打造责任心强、纪律性强、专业能力强的考务队伍，确保考试平稳有序进行。

三是多方协同，加强考试安全联合保障。市人社局协调市经信、教育、公安、卫健等多个部门保障考试工作，形成联动机制，强化共同责任，增强联动合力，为本次安全考试保驾护航。

考试当天，市人社局党组成员、副局长李果，市人社局驻局纪检监察组副组长李治兴、综合处处长陈亮，市人社局事管处处长周妮娜，市委组织部干部队伍建设规划办主任郭克领，市委组织部干部一处副处长王宇晨一行到考点巡视督导。

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