德阳市罗江区发展和改革局关于招聘临聘人员的公告

因工作需要,德阳市罗江区发展和改革局按照“公开、平等、竞争、择优”的原则,面向社会公开招聘1名临聘人员。现将有关事项公告如下:

一、名额及工作内容

临聘人员1名,主要从事德阳市罗江区发展和改革局办公室相关工作。

二、招聘对象及条件

(一)基本条件

1.具有中华人民共和国国籍;

2.身心健康,具有良好的品行和履行职责的能力;

3.热爱本职工作,具有忠诚、奉献、吃苦耐劳的精神,服从组织安排;

4.有下列情形之一的,不得报名:

(1)因犯罪受过刑事处罚的;

(2)受行政开除处分的;

(3)尚未解除纪律处分、政务处分或正在接受纪律审查、监察调查的;行政处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受调查的;因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查,或者涉嫌犯罪,司法程序尚未终结的;

(4)按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定,由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人;

(5)法律、法规和规章规定不应报名的其他情形。

(二)资格条件

年龄18-35周岁(1988年2月2日至2006年2月2日期间出生);具有大专及以上学历(具体资格条件见附件1);具有较强的语言表达、文字综合、组织协调和电脑操作等工作能力;身体健康,能适应岗位需求。

三、招聘程序

(一)报名。

1.报名时间:2024年2月4日—2024年2月5日(上午9:00-12:00,下午2:00-5:30,联系人:余老师;联系电话:0838-3121926)。

2.报名地点:德阳市罗江区发展和改革局202办公室(德阳市罗江区雨邨东路北段16号)。

3.报名方式:采取现场报名。报名时需提供本人简历、身份证原件及复印件、学历证书原件及复印件;报名人员如实、准确填写《德阳市罗江区发展和改革局招聘临聘人员报名登记表》(附件)。

(二)资格审查

由德阳市罗江区发展和改革局对报名者提供的报名材料进行初审,初审合格者进入下一环节。

(三)综合考核

考核总成绩100分=面试成绩40%+笔试成绩60%。参加笔试、面试时,考生均需要携带有效身份证件。

1.笔试。主要测试应聘人员专业能力,涉及办公室工作相关知识、党的方针政策等内容。笔试时间、地点另行通知。

2.面试。按照笔试成绩从高到低排名,按照1:3以次确定进入面试考生。面试以答题和面谈方式进行。由德阳市罗江区发展和改革局组织实施,具体时间和地点另行通知。逾期未参加者视为自动放弃。

(四)体检和考察

按照面试分数从高到低依次确定体检人选,在指定医院进行。体检的项目和标准参照人力资源和社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订<关于公务员录用体检通用标准(试行)及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行。体检不合格者不予录用。对体检合格人员,由德阳市罗江区发展和改革局组织考察。对体检或考察不合格者,依次等额递补。

(五)公示

对体检和考察合格人员进行5个工作日的聘前公示,(公示网址:https://www.luojiang.gov.cn罗江区人民政府网站)。公示期间,接受举报,举报者应以真实姓名实事求是地反映问题,并提供必要的调查线索。对有反映的要进行调查核实,经核实不宜聘用的取消其资格,产生缺额则依次递补,递补最多不超过2次。对无反映或有反映但不影响聘用的人员按规定进行聘用确认。

四、考核与录用

(一)根据考核、体检、考察结果确定拟聘用人员名单;

(二)公示期届满,符合条件的,予以聘用,并签订劳动合同,参照德阳市罗江区临聘人员享受工资福利待遇,享受国家规定的社会保险(五险一金)等。

五、组织纪律

(一)报名者提供的信息和资料必须真实完整。如发现弄虚作假,一律取消招聘资格。

(二)从事招聘的工作人员,实行公务回避,自觉遵守工作纪律,严禁泄露考试试题、考察情况、组织讨论等情况,对违反纪律的工作人员,依纪依法给予处理。

本公告未尽事宜,由德阳市罗江区发展和改革局负责解释。

咨询电话:0838-3121926

监督电话:0838-3901805

附件:

1.《德阳市罗江区发展和改革局招聘临聘人员岗位表》

2.《德阳市罗江区发展和改革局招聘临聘人员报名登记表》

附件1德阳市罗江区发展和改革局招聘临聘人员报名登记表岗位表.doc

附件2德阳市罗江区发展和改革局招聘临聘人员报名登记表.docx

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