为推进落实非诉纠纷解决机制建立，提升社会矛盾纠纷预防化解能力，实现从源头上减少诉讼增量，依据中共中央办公厅、国务院办公厅《关于坚持和发展新时代“枫桥经验”提升社会矛盾纠纷预防化解能力的意见》（中办发〔

根据《天水市2024年度第一批引进急需紧缺和高层次人才公告》，经资格初审、面试考核、资格复审、体检、考察等程序，确定马骥昌等7名同志（往届生）为拟引进人员，现将拟引进人员名单予以公示，接受社会监督。公

根据《天水市2024年度第二批引进急需紧缺和高层次人才公告》及天水市委组织部通知要求，现将张家川县2024年第二批次引进急需紧缺和高层次人才面试工作公告如下：一、组织领导面试工作在县委、县政府领导下，

张家川县2024年度第二批引进急需紧缺和高层次人才面试工作已经结束，现将成绩予以公告。附件：张家川县2024年度第二批引进急需紧缺和高层次人才面试成绩及总成绩汇总表中共张家川县委组织部张家川县人力资源

根据《天水市2024年度第二批引进急需紧缺和高层次人才公告》，经资格初审、笔试、面试考核、资格复审、体检、考察等程序，确定李绒等4名同志（往届生）为拟引进人员，现将拟引进人员名单予以公示，接受社会监督

根据《天水市2024年度第一批引进急需紧缺和高层次人才公告》、《天水市2024年度第二批引进急需紧缺和高层次人才公告》，经资格初审、笔试、面试考核、资格复审、体检、考察等程序，确定袁航等26名同志为拟

根据《天水市2024年度第一批引进急需紧缺和高层次人才公告》、《天水市2024年度第二批引进急需紧缺和高层次人才公告》，经资格初审、笔试、面试考核、资格复审、体检、考察等程序，确定袁航等26名同志为拟

根据《天水市2024年度第一批引进急需紧缺和高层次人才公告》、《天水市2024年度第二批引进急需紧缺和高层次人才公告》，经资格初审、笔试、面试考核、资格复审、体检、考察等程序，确定袁航等26名同志为拟